Трудоустройство генерального директора
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить прием генерального директора, он же единственный учредитель. Нужно заключать трудовой договор с ним или достаточно решения? В штате он есть и заработная плата начисляется .
Заранее спасибо.
Заранее спасибо.
Comments
-
Добрый день.
Генеральный директор такой же наемный работник как другие. На него обязательно надо собрать такой же пакет документов как и на других. Заключить с ним ТД. При этом срок договора должен быть равен сроку полномочий. Издать приказ по форме Т-1, Советуют издавать еще и приказ о вступлении в должность (письмо Роструда от 19.12.07 № 5205-6-0). Завести карточку...
